ข้ามไปยังเนื้อหาหลัก

ทำงานต่างประเทศ 2569: เงินเดือน ประเทศยอดนิยม และขั้นตอนสมัครสำหรับแรงงานไทย

หางานต่างประเทศปี 2569 กับกรมการจัดหางาน (ที่หลายคนเรียกว่ากรมแรงงาน) เริ่มจากลงทะเบียนหางานด้วยตนเองที่ toea.doe.go.th แล้วติดตามประกาศรับสมัครของกองบริหารแรงงานไทยไปต่างประเทศ ถ้าอยากไปแบบไม่เสียค่าบริการ ให้สมัครโครงการที่รัฐจัดส่ง ได้แก่ EPS เกาหลีใต้ IM ญี่ปุ่น จ้างตรงไต้หวัน และ TIC อิสราเอลครับ ส่วนอิสราเอลให้เช็กสถานะการจัดส่งล่าสุดก่อนสมัคร เพราะกรมฯ ชะลอการจัดส่งไปตะวันออกกลางตั้งแต่ 2 มี.ค. 2569

อัปเดตล่าสุด เผยแพร่ครั้งแรกเมื่อ

มือกำลังนับธนบัตรเทงเกคาซัคสถานพร้อมเครื่องคิดเลข สำหรับผู้สนใจทำงานต่างประเทศ 2569 เงินเดือนและค่าใช้จ่ายที่ต้องเตรียม

Quick Answer: ทำงานต่างประเทศ

สิ่งที่หลายคนลืมวางแผนคืออินเทอร์เน็ตวันแรกที่ลงเครื่อง HelloRoam มี eSIM ให้ใช้ใน 185+ ประเทศ พร้อมทีมซัพพอร์ตตลอด 24 ชั่วโมงครับ

ดูแพ็กเกจ eSIM ทั้งหมด ก่อนออกเดินทาง

ประกาศของกรมการจัดหางานช่วงต้นปี 2569 มีทั้งงานกับนายจ้างในไต้หวันและมาเก๊า งานเกษตรตามฤดูกาลในเกาหลีใต้ และการรับสมัครสอบภาษาเกาหลีและทักษะการทำงานแบบ Point System ครั้งที่ 17 สำหรับงานก่อสร้างและงานเกษตรและปศุสัตว์ ประกาศใหม่ออกเป็นระยะ จึงควรเข้าไปเช็กบ่อย ๆ

บทความนี้สรุปค่าจ้างขั้นต่ำที่กรมการจัดหางานรวบรวมไว้ ประเทศที่คนไทยไปทำงานมากที่สุด และขั้นตอนสมัครของแต่ละช่องทาง

เงินเดือนทำงานต่างประเทศปี 2569 ได้เท่าไหร่?

กรมการจัดหางานกำหนดให้ค่าจ้างแรงงานไทยในต่างประเทศต้องไม่ต่ำกว่าค่าจ้างขั้นต่ำของประเทศนั้น หรืออัตราที่กรมฯ ประกาศไว้ ส่วนเงินที่โอนกลับบ้านได้จริงจะน้อยกว่าเงินเดือนตามสัญญา เพราะต้องหักค่าที่พัก ค่าอาหาร ประกัน และค่าธรรมเนียมโอนเงิน

ค่าจ้างขั้นต่ำตามสรุปของกรมการจัดหางาน (ฉบับมกราคม 2569) และอัตราที่ปรับหลังจากนั้น

ประเทศงานค่าจ้างขั้นต่ำเงื่อนไขสำคัญ
เกาหลีใต้แรงงานระบบ EPS2,156,880 วอน/เดือน (กรมการจัดหางานคิดเป็นประมาณ 59,608 บาท)อัตราปี 2569 คิดจาก 209 ชั่วโมงต่อเดือน รวมค่าจ้างวันหยุดประจำสัปดาห์
ญี่ปุ่นทุกงาน (ค่าเฉลี่ยทั้งประเทศ)1,121 เยน/ชั่วโมง ปรับเป็นเฉลี่ย 1,177 เยน/ชั่วโมงอัตราใหม่ทยอยมีผลตามจังหวัดระหว่าง 1 ต.ค. ถึง 2 ธ.ค. 2569 แรงงาน SSW ได้ค่าตอบแทนอัตราเดียวกับคนญี่ปุ่น
ไต้หวันคนงานทั่วไป ช่างทั่วไป29,500 ดอลลาร์ไต้หวัน/เดือนตั้งแต่ 1 ม.ค. 2569 งานทักษะฝีมือไม่ต่ำกว่า 47,971 ดอลลาร์ไต้หวัน/เดือน
สิงคโปร์ก่อสร้าง (Work Permit)552 ดอลลาร์สิงคโปร์/เดือน (วันละ 23 ดอลลาร์สิงคโปร์)อัตราที่กรมการจัดหางานประกาศ ส่วน Employment Pass นอกภาคการเงินต้องมีเงินเดือนอย่างน้อย 5,600 ดอลลาร์สิงคโปร์/เดือน และสูงขึ้นตามอายุจนถึง 10,700 เมื่ออายุ 45 ปีขึ้นไป ผู้ยื่นใหม่ตั้งแต่ 1 ม.ค. 2570 เริ่มที่ 6,000
อิสราเอลภาคเกษตร6,443.85 เชคเกล/เดือนตั้งแต่ 1 เม.ย. 2569 นายจ้างหักค่าใช้จ่ายรวมได้ไม่เกิน 25% ของค่าจ้างขั้นต่ำ
มาเลเซียค่าจ้างขั้นต่ำทั่วไป1,700 ริงกิต/เดือนใช้กับนายจ้างทุกขนาดตั้งแต่ 1 ส.ค. 2568 พนักงานนวดแผนไทยไม่ต่ำกว่า 2,000 ริงกิต/เดือน

ลองดูตัวอย่างไต้หวันให้ชัด: ค่าจ้างขั้นต่ำ 29,500 ดอลลาร์ไต้หวันต่อเดือน กรมการจัดหางานระบุค่าใช้จ่ายที่แรงงานจ่ายเองไว้ ได้แก่ ค่าบริการปีแรกไม่เกินเดือนละ 1,800 ค่าประกันภัยแรงงาน 658 ค่าประกันสุขภาพ 443 และค่าอาหารกับที่พักไม่เกิน 2,500 ดอลลาร์ไต้หวัน รวมหักได้ไม่เกิน 5,401 ดอลลาร์ไต้หวัน เมื่อหักครบตามรายการนี้ยังเหลือไม่ต่ำกว่า 24,099 ดอลลาร์ไต้หวัน ก่อนหักภาษีและค่าโอนเงินกลับบ้าน

ตัวชี้วัดที่ใช้ได้จริงกว่าเงินเดือนตามสัญญาคือรายได้สุทธิหลังหักภาษี ค่าที่พัก ค่าอาหาร และค่าธรรมเนียมโอนเงินทั้งหมด ประเทศที่จ่ายสูงที่สุดไม่ได้แปลว่าเก็บเงินได้มากที่สุดเสมอไป

ประเทศไหนรับแรงงานไทยมากที่สุดในปี 2569?

ข้อมูลกระทรวงแรงงานปี 2567 ที่กรมประชาสัมพันธ์เผยแพร่ ระบุว่าแรงงานไทยทำงานอยู่ใน 139 ประเทศ และ 5 ประเทศที่คนไทยไปทำงานมากที่สุดคือ ไต้หวัน เกาหลีใต้ ญี่ปุ่น อิสราเอล และมาเลเซีย แต่ละประเทศใช้วีซ่าและช่องทางรับสมัครต่างกันมาก

ประเทศช่องทางรัฐของกรมการจัดหางานสิ่งที่ต้องผ่านประเภทงานหลัก
เกาหลีใต้EPSสอบภาษาเกาหลี EPS-TOPIK แล้วรับวีซ่าทำงาน E-9โรงงาน เกษตรกรรม
ญี่ปุ่นIM Japan (ฝึกงานด้านเทคนิค)IM Japan: ผ่านการคัดเลือกของโครงการเพื่อไปฝึกงานด้านเทคนิค ถ้าไปแบบ SSW ต้องสอบภาษาญี่ปุ่นและสอบทักษะของสาขาการผลิต การผลิตอาหารและเครื่องดื่ม ก่อสร้าง พยาบาล
ไต้หวันโครงการจ้างตรงสอบคัดเลือกกับนายจ้างตามประกาศกรมการจัดหางานโรงงาน งานดูแลผู้สูงอายุ
อิสราเอลTICเช็กสถานะการจัดส่งล่าสุดก่อนสมัครเกษตรกรรม
สิงคโปร์ไม่มีโครงการรัฐWork Permit หรือ Employment Pass (EP)ก่อสร้าง งานวิชาชีพ และบางอาชีพในภาคบริการ

เกาหลีใต้ EPS-TOPIK

EPS เป็นระบบจ้างงานแบบรัฐต่อรัฐ ผู้สมัครต้องอายุ 18-39 ปี ไม่มีประวัติอาชญากรรม และไม่เคยถูกเนรเทศจากเกาหลี ข้อสอบภาษาเกาหลี EPS-TOPIK มี 50 ข้อ ใช้เวลา 70 นาที ต้องได้ 80 คะแนนขึ้นไปจากเต็ม 200 และผลสอบใช้ได้ 2 ปี การสอบผ่านทำให้ลงทะเบียนเป็นคนหางานได้เท่านั้น ยังไม่รับประกันว่าจะได้งาน ฝ่ายไทยคัดรายชื่อจากผลสอบภาษา ผลสอบทักษะ และประสบการณ์ เมื่อนายจ้างเลือกแล้วจึงรับวีซ่าทำงาน E-9

ญี่ปุ่น SSW

ทักษะเฉพาะทางหมายเลข 1 (SSW) เปิดให้ทำงานได้ 19 สาขา ตั้งแต่งานพยาบาลจนถึงงานก่อสร้าง ผู้สมัครต้องสอบผ่านทั้งภาษาญี่ปุ่นและการสอบด้านเทคนิคของสาขา ยกเว้นผู้ที่จบการฝึกงานด้านเทคนิคหมายเลข 2 อย่างน่าพอใจและทำงานในสาขาเดิม แรงงาน SSW ได้ค่าตอบแทนอัตราเดียวกับคนญี่ปุ่น และอยู่ทำงานได้รวม 5 ปี ส่วนสาขาบริการด้านอาหาร เช่น งานเสิร์ฟในร้านอาหาร ขณะนี้ระงับการรับเข้าชั่วคราว

ทางเลือกอื่นปี 2569: เยอรมนี มาเลเซีย และแคนาดา

เยอรมนีเป็นอีกทางสำหรับคนมีฝีมือ หน้าวีซ่าระยะยาวของสถานทูตเยอรมนี กรุงเทพฯ ระบุวีซ่าทำงานหลายแบบ เช่น Blue Card EU วีซ่าเร่งด่วนสำหรับแรงงานฝีมือ วีซ่าสำหรับพยาบาลที่ได้รับรองคุณวุฒิวิชาชีพบางส่วน และวีซ่าสำหรับผู้ประกอบอาชีพทำอาหาร ส่วนวีซ่าแห่งโอกาส (Chancenkarte) ให้อยู่หางานในเยอรมนีได้สูงสุด 1 ปี ผู้สมัครต้องมีวุฒิวิชาชีพหรือวุฒิมหาวิทยาลัย และพิสูจน์ได้ว่ามีเงินพอใช้ตลอดช่วงนั้น ถ้ายังไม่ได้เทียบวุฒิในเยอรมนี ต้องมีภาษาเยอรมันระดับ A1 หรืออังกฤษระดับ B2 และได้คะแนนรวมอย่างน้อย 6 คะแนน ต้นปี 2569 กรมการจัดหางานยังประกาศรายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือกไปทำงานกับนายจ้างในมาเลเซียและแคนาดาด้วย

อยากไปทำงานต่างประเทศทำยังไงดี?

ข้อมูลจากระบบ e-Labour ของกระทรวงแรงงาน ระบุว่าการไปทำงานต่างประเทศอย่างถูกกฎหมายมี 5 วิธี เลือกให้ถูกตั้งแต่ต้นช่วยประหยัดทั้งเงินและเวลา:

  1. บริษัทจัดหางานจัดส่ง บริษัทต้องได้รับอนุญาตจากกรมการจัดหางาน เก็บค่าบริการตามที่กฎหมายกำหนดพร้อมออกใบเสร็จ และเก็บเงินล่วงหน้าได้ไม่เกิน 30 วันก่อนเดินทาง ถ้าส่งไปทำงานไม่ได้ตามกำหนดต้องคืนเงินทันที
  2. กรมการจัดหางานจัดส่ง บริการของรัฐผ่านโครงการจ้างตรงไต้หวัน IM ญี่ปุ่น EPS เกาหลีใต้ และ TIC อิสราเอล ไม่มีค่าบริการ
  3. เดินทางไปทำงานด้วยตนเอง ติดต่อนายจ้างต่างประเทศเอง แล้วแจ้งกรมการจัดหางานก่อนวันเดินทางอย่างน้อย 15 วัน
  4. นายจ้างในไทยพาลูกจ้างไปทำงาน บริษัทไทยที่มีบริษัทในเครือหรือประมูลงานได้ในต่างประเทศ ต้องขออนุญาตกรมการจัดหางานก่อน
  5. นายจ้างในไทยส่งลูกจ้างไปฝึกงาน มีขั้นตอนแยกสำหรับการฝึกงานไม่เกิน 45 วันและเกิน 45 วัน

ขั้นตอนพื้นฐานที่ทุกช่องทางต้องผ่าน

ทุกช่องทางมีลำดับคล้ายกัน คือ สมัคร ผ่านการคัดเลือก ขอวีซ่า แล้วจึงเดินทาง ถ้าไปกับบริษัทจัดหางาน กระทรวงแรงงานกำหนดให้บริษัทพาคนงานไปตรวจโรคที่สถานพยาบาลตามรายชื่อของกรมการจัดหางาน ทดสอบฝีมือ อบรมก่อนเดินทางกับเจ้าหน้าที่กรมฯ และออกเดินทางผ่านด่านตรวจคนหางาน วางแผนงบประมาณตั้งแต่ก่อนยื่นสมัครจะช่วยลดแรงกดดันได้มาก

เริ่มจาก DOE ก่อนเสมอ

การไปทำงานโดยกรมการจัดหางานจัดส่งเป็นบริการของรัฐที่ไม่ต้องเสียค่าบริการ คนหางานจ่ายเฉพาะค่าใช้จ่ายที่จำเป็น เช่น ค่าตั๋วเครื่องบิน ค่าวีซ่า ค่าภาษีสนามบิน ค่าสมาชิกกองทุนฯ และค่าที่พักช่วงเตรียมตัวก่อนเดินทาง ลองช่องทางนี้ก่อน หากผ่านได้ก็ไม่ต้องจ่ายค่าบริการให้บริษัทเอกชน

ถ้าต้องใช้บริษัทจัดหางาน ให้เช็กรายชื่อบริษัทที่ได้รับอนุญาตที่เว็บไซต์กรมการจัดหางาน หรือแอป DOE Help Me ก่อนจ่ายเงินทุกครั้ง นายหน้าที่ไม่มีชื่อในระบบ ไม่ว่าจะอ้างความสัมพันธ์ใดก็ตาม ให้ถือว่าเสี่ยงเกินรับได้

บริษัทที่ถูกต้องมักรับเงินผ่านบัญชีในนามนิติบุคคล ถ้าถูกขอให้โอนเข้าบัญชีชื่อบุคคลธรรมดา ให้สงสัยไว้ก่อนว่าเป็นมิจฉาชีพ ก่อนโอนเงินทุกครั้งโทรถามสายด่วน 1506 กด 2 ได้ว่าบริษัทนั้นมีโควตาส่งคนไปประเทศนั้นจริงหรือไม่

ไม่ต้องเดินทางมากรุงเทพฯ

ลงทะเบียนหางานต่างประเทศทำได้ทางออนไลน์ที่ toea.doe.go.th ส่วนการแจ้งเดินทางไปทำงานด้วยตนเองยื่นได้ที่สำนักงานจัดหางานจังหวัดทุกจังหวัด และสำนักงานจัดหางานเขตพื้นที่ 1-10 ในกรุงเทพฯ จึงไม่ต้องเสียเวลาเดินทางข้ามจังหวัด

ค่าใช้จ่ายก่อนออกเดินทางและการเชื่อมต่ออินเทอร์เน็ตที่ต้องวางแผน

ค่าใช้จ่ายก่อนขึ้นเครื่องคือส่วนที่คนวางแผนทำงานต่างประเทศมักประเมินต่ำที่สุด และต่างกันมากตามช่องทางที่เลือก ตารางนี้สรุปกฎที่กระทรวงแรงงานกำหนดไว้

รายการสิ่งที่ต้องรู้
ค่าบริการบริษัทจัดหางานเก็บได้ตามที่กฎหมายกำหนด ต้องออกใบเสร็จ และเก็บล่วงหน้าได้ไม่เกิน 30 วันก่อนเดินทาง ถ้าไปกับกรมการจัดหางานไม่มีค่าบริการ
ตรวจสุขภาพกรณีไปกับบริษัทจัดหางาน ต้องตรวจที่สถานพยาบาลตามรายชื่อที่กรมการจัดหางานประกาศ
ตั๋วเครื่องบิน ค่าวีซ่า และภาษีสนามบินค่าใช้จ่ายจำเป็นที่ยังต้องจ่ายแม้ไปกับกรมการจัดหางาน
ค่าสมาชิกกองทุนฯ และที่พักช่วงเตรียมตัวอยู่ในรายการค่าใช้จ่ายจำเป็นของช่องทางกรมการจัดหางานเช่นกัน
อบรมก่อนเดินทางกรณีไปกับบริษัทจัดหางาน บริษัทต้องพาไปอบรมกับเจ้าหน้าที่กรมการจัดหางานก่อนเดินทาง

โครงการรัฐอย่าง EPS เกาหลีไม่มีค่าบริการ แต่ค่าตั๋วและค่าใช้จ่ายจำเป็นยังต้องจ่ายเอง ควรเก็บเงินล่วงหน้าเพื่อไม่ต้องกู้หนี้ก้อนโตก่อนเริ่มงาน ถ้าจำเป็นต้องกู้จริง กองบริหารแรงงานไทยไปต่างประเทศมีบริการสินเชื่อการไปทำงานต่างประเทศให้สอบถามได้

อินเทอร์เน็ต: อย่าคิดเรื่องนี้ทีหลัง

โรมมิ่งแบบไม่ซื้อแพ็กเกจไม่เหมาะกับคนทำงานระยะยาว True คิดลูกค้ารายเดือนที่เปิดโรมมิ่งอัตโนมัติแต่ไม่ได้สมัครแพ็กเกจวันละ 350 หรือ 499 บาท (ไม่รวม VAT) ในประเทศและเครือข่ายที่กำหนด ได้ดาต้า 1 GB ต่อวันก่อนลดความเร็วเหลือ 384 Kbps ถ้าเป็นเครือข่ายที่ไม่ได้กำหนดไว้ คิด 450 บาทต่อ MB แพ็กเกจ SIM2Fly ของ AIS และ GO Travel SIM ของ True ถูกกว่ามาก เริ่มที่ 399 บาทสำหรับ 6GB นาน 10 วันในโซนเอเชียและออสเตรเลีย ส่วนแบบทั่วโลก 15GB นาน 30 วันราคา 1,599 บาท แต่สัญญาทำงานหลายปีก็ยังต้องซื้อซ้ำทุกเดือน

ซิมท้องถิ่นแบบรายเดือนเป็นทางเลือกระยะยาว แต่แต่ละเครือข่ายขอเอกสารต่างกัน ควรเช็กเงื่อนไขกับเครือข่ายในประเทศปลายทางก่อนสมัคร ช่วงแรกที่เอกสารยังไม่ครบจึงต้องใช้ตัวเลือกอื่น

eSIM สำหรับเดินทางช่วยในช่วงนี้ได้ มือถือที่รองรับซิมคู่ เช่น iPhone XR หรือ XS ขึ้นไป เพิ่มแผนดาต้าท้องถิ่นได้เมื่อเดินทาง และทั้งสองหมายเลขยังรับ SMS ได้ ถ้าเปิดบริการโรมมิ่งของเบอร์ไทยไว้ ก็รับ OTP ธนาคารจากเบอร์ไทยได้ขณะใช้ดาต้าจาก eSIM ให้ตั้ง eSIM เป็นสายสำหรับข้อมูลเซลลูลาร์ ปิดโรมมิ่งข้อมูลของเบอร์ไทย และปิด อนุญาตการเปลี่ยนใช้ข้อมูลเซลลูลาร์ เพื่อไม่ให้ถูกคิดค่าดาต้าโรมมิ่งรายวัน ดูแพ็กเกจตามประเทศได้ที่หน้า eSIM เกาหลีใต้ eSIM ญี่ปุ่น และ eSIM มาเลเซีย

กลยุทธ์ที่ใช้ได้จริงคือใช้ eSIM ในช่วงแรกระหว่างรอทำเอกสาร แล้วค่อยเปลี่ยนเป็นซิมท้องถิ่นแบบรายเดือนเมื่อเอกสารพร้อม

กรมแรงงาน ไปต่างประเทศ อยู่ที่ไหน?

งานส่งคนไทยไปทำงานต่างประเทศของกรมการจัดหางานอยู่ในความดูแลของกองบริหารแรงงานไทยไปต่างประเทศ ข้อมูลของกระทรวงแรงงานระบุจุดรับแจ้งการเดินทางด้วยตนเองในกรุงเทพฯ ไว้ที่อาคารสำนักงานประกันสังคมเขตพื้นที่ 3 ชั้น 12 ถนนมิตรไมตรี เขตดินแดง ถ้ามีคำถามโทรสายด่วน 1506 กด 2 ซึ่งเป็นสายของกรมการจัดหางาน

ผู้ลงทะเบียนหางานต่างประเทศต้องอายุ 20 ปีขึ้นไป สุขภาพดี มีฝีมือในตำแหน่งที่ลงทะเบียน และพร้อมเดินทาง ถ้าลงทะเบียนแล้วยังไม่ได้งาน ต้องยืนยันความประสงค์ทุก 3 เดือนที่กรมการจัดหางานหรือสำนักงานจัดหางานจังหวัด ทางไปรษณียบัตร จดหมาย หรือโทรศัพท์ ไม่อย่างนั้นชื่อจะถูกตัดออกจากทะเบียน

เอกสารที่ต้องเตรียมก่อนยื่น

  • บัตรประจำตัวประชาชน พร้อมสำเนา 1 ชุด
  • ใบรับรองการทดสอบฝีมือหรือหลักฐานประสบการณ์ พร้อมสำเนา 1 ชุด (ถ้ามี)
  • รูปถ่ายขนาด 2 นิ้ว 1 รูป (ไม่ต้องใช้ถ้าเป็นบัตรประชาชนแบบ Smart Card)
  • ถ้าไปทำงานด้วยตนเอง เตรียมหนังสือเดินทาง สัญญาจ้างที่สถานทูตหรือสำนักงานแรงงานไทยรับรอง และวีซ่า พร้อมสำเนา 2 ชุด

รับสมัครงานอิสราเอล 2569

อิสราเอลเป็นช่องทางรัฐภายใต้โครงการ TIC และงานหลักคือภาคเกษตร เมื่อ 2 มี.ค. 2569 กรมการจัดหางานสั่งชะลอการจัดส่งแรงงานไทยไป 12 ประเทศในตะวันออกกลาง รวมอิสราเอล ทุกวิธีการเดินทางเป็นการชั่วคราว จนกว่าสถานการณ์จะคลี่คลายหรือมีคำสั่งเปลี่ยนแปลง ต่อมากรมฯ ยังอบรมแรงงานรุ่นที่ 14 ของปีงบประมาณ 2569 จำนวน 250 คน เพื่อเตรียมไปทำงานภาคเกษตรในอิสราเอล สถานะการจัดส่งจึงเปลี่ยนได้ ติดตามประกาศล่าสุดที่เว็บไซต์กองบริหารแรงงานไทยไปต่างประเทศและเพจเฟซบุ๊ก DoeCenter ก่อนสมัคร

ถ้ามีคนเสนอพาไปทำงานอิสราเอลโดยให้โอนเงินก่อน ให้เช็กรายชื่อบริษัทและโควตากับกรมการจัดหางานตามวิธีด้านบนก่อนจ่ายเงินใด ๆ ใช้เวลาไม่กี่นาทีแต่ช่วยป้องกันการโดนหลอกได้ชัดเจน

eSIM ปลายทางอื่น

เขียนโดย

HelloRoam Team

ทีมบรรณาธิการ HelloRoam เขียนเกี่ยวกับเทคโนโลยี eSIM การเชื่อมต่อระหว่างการเดินทาง และเคล็ดลับข้อมูลมือถือสำหรับนักเดินทางต่างประเทศ

วางแผนต่อ